Akciový trh

Hrubá mzda je celková částka, kterou zaměstnanec vydělá před odečtením daní a odvodů (daně z příjmu, sociální a zdravotní pojištění).
Právě hrubá mzda je klíčovým výchozím údajem, z něhož se odvozují všechny povinné odvody i čistý příjem, tedy to, co zaměstnanec skutečně obdrží na účet.
Výpočet hrubé mzdy začíná základním platem dle pracovní smlouvy. K tomu se přičítají bonusy, přesčasy, příplatky nebo prémie – vše se sčítá a vzniká tak celková hrubá mzda.
Hrubá mzda = Základní mzda + Příplatky + Odměny + Bonusy + Náhrady mzdy + Prémie
Dále se z hrubé mzdy počítají odvody zaměstnance: 15 % daň z příjmu a přibližně 11 % na zdravotní a sociální pojištění. Výsledkem je „čistá mzda“. Právní rámec pro hrubou mzdu je definován zákonem o daních z příjmu a zákoníkem práce.
Podle zákoníku práce je mzda definována jako veškeré peněžité plnění zaměstnavatele zaměstnanci za práci, zahrnující jak základní složku, tak pohyblivé složky — příplatky, odměny, bonusy či prémie. Tento pojem odpovídá tomu, co je v praxi označováno jako hrubá mzda
§ 109 zákoníku práce
Hrubá mzda slouží jako základní ukazatel odměňování na trhu práce. Sledují ji analytici, média, vládní instituce i ČNB. Vývoj hrubé mzdy pomáhá hodnotit inflaci, kupní sílu obyvatel a ekonomický růst. Firmy využívají hrubou mzdu při plánování nákladů a rozpočtů. Pro jednotlivce je hrubá mzda důležitá při vyjednávání o platu, v evidenci Sociální pojišťovny nebo pro výpočty příspěvků a hypoték.
Vývoj hrubé mzdy publikuje Český statistický úřad každý kvartál a ročně. Průměrná hrubá mzda za 1. čtvrtletí 2025 činila 46 924 Kč, což představuje meziroční růst o 6,7 % a reálný nárůst o 3,9 %. Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) předpovídá průměrnou hrubou mzdu v roce 2025 na úrovni 46 557 Kč, zatímco ministerstvo financí očekává 49 233 Kč. MPSV stanovuje hrubou mzdu pro legislativní účely.
| Prům. evidenční počet (tis.) | 4 030,1 | 4 047,1 | 4 042,5 | 4 070,9 | 4 009,5 | 4 023,7 | 4 018,6 | 4 052,3 | 4 025,2 | ||||||||||
| Hrubá mzda (Kč) | 40 801 | 42 774 | 42 071 | 45 532 | 43 980 | 45 819 | 45 101 | 48 667 | 46 924 | ||||||||||
| Počet zaměstnanců – index (%) | 101,0 | 100,4 | 100,3 | 100,1 | 99,5 | 99,4 | 99,4 | 99,5 | 100,4 | ||||||||||
| Hrubá mzda – index (%) | 108,3 | 107,7 | 106,8 | 106,2 | 107,8 | 107,1 | 107,2 | 106,9 | 106,7 |
| Prům. evidenční počet (tis.) | 4 030,1 | 4 047,1 | 4 042,5 | 4 070,9 | 4 009,5 | 4 023,7 | 4 018,6 | 4 052,3 | 4 025,2 | ||||||||||
| Hrubá mzda (Kč) | 40 801 | 42 774 | 42 071 | 45 532 | 43 980 | 45 819 | 45 101 | 48 667 | 46 924 | ||||||||||
| Počet zaměstnanců – index (%) | 101,0 | 100,4 | 100,3 | 100,1 | 99,5 | 99,4 | 99,4 | 99,5 | 100,4 | ||||||||||
| Hrubá mzda – index (%) | 108,3 | 107,7 | 106,8 | 106,2 | 107,8 | 107,1 | 107,2 | 106,9 | 106,7 |
V roce 2024 průměrná hrubá mzda dosáhla 46 165 Kč, což znamená meziroční nárůst o 7,1 %. V prvním čtvrtletí roku 2025 činila průměrná hrubá mzda 46 924 Kč a medián mzdy dosáhl 38 385 Kč. Růst hrubé mzdy však není rovnoměrný – v Praze činí okolo 62 472 Kč a na Vysočině 42 071 Kč.
V porovnání s ostatními zeměmi EU je průměrná hrubá mzda v Česku nižší než unijní průměr přibližně 79 000 Kč (3 155 €). V ČR činí přibližně 48 000 Kč (1 955 €), což řadí náš stát kolem 17. místa z 27 zemí. Východoevropské země jako Polsko mají podobné hrubé mzdy přibližně okolo 40–50 % unijního průměru. V západní Evropě jsou průměrné hrubé mzdy výrazně vyšší – např. Německo nebo Nizozemsko mají průměrně přes 5 000 € (cca 130 000 Kč).
| Evropská unie (EU‑průměr) | cca 3 155 € | ~ 79 000 Kč | |||
| Česko | cca 1 955 € | ~ 48 000 Kč | |||
| Polsko | cca 2 114 € | ~ 52 850 Kč | |||
| Německo | cca 4 250 € | ~ 106 250 Kč | |||
| Nizozemsko | cca 4 191 € | ~ 104 775 Kč | |||
| Chorvatsko | cca 2 014 € | ~ 50 350 Kč |
| Země | Průměrný hrubý měsíční příjem | Ekvivalent v CZK |
|---|---|---|
| Evropská unie (EU‑průměr) | cca 3 155 € | ~ 79 000 Kč |
| Česko | cca 1 955 € | ~ 48 000 Kč |
| Polsko | cca 2 114 € | ~ 52 850 Kč |
| Německo | cca 4 250 € | ~ 106 250 Kč |
| Nizozemsko | cca 4 191 € | ~ 104 775 Kč |
| Chorvatsko | cca 2 014 € | ~ 50 350 Kč |
Hrubá mzda je klíčovým ukazatelem zdraví národního hospodářství i osobního příjmu. Průměrná hrubá mzda v Česku se stále zvyšuje – nyní je kolem 46–49 tisíc korun. Přesto zaostává za západními standardy, což odráží rozdíly v produktivitě práce a ekonomické struktuře. Pro zaměstnance i investory je sledování hrubé mzdy zásadní – ovlivňuje vývoj mezd, spotřebu, daně i vládní politiku. Na blogu Rankia.cz proto pravidelně analyzujeme aktuální stav hrubé mzdy, abychom vám poskytli praktický přehled pro osobní finance, podnikání i dlouhodobé investiční rozhodování.